Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie (WUP w Krakowie), instytucja Województwa Małopolskiego, zorganizował w 2024 roku warsztaty dla lokalnych liderów – edukatorów kultury. Warsztaty odbyły się w Gnojniku, Osielcu, Choczni i Nowym Wiśniczu.
Edukatorzy kultury są liderami w promowaniu idei uczenia się przez całe życie. Rozumieją dynamikę zmian w dzisiejszym świecie, gdzie technologia, nauka i kultura stale ewoluują. Liderzy są otwarci na nowe informacje, umiejętności i perspektywy. Celem warsztatów było doskonalenie tych umiejętności, poszerzanie wiedzy oraz motywowanie do dalszego działania.

W trakcie warsztatów eksperci z WUP w Krakowie przedstawili rolę lidera. Omówili najważniejsze kompetencje, które powinien posiadać i rozwijać dobry lider. Przedstawiciele Małopolskiej Izby Samorządowej przybliżyli uczestnikom ideę tworzenia i rozwoju Lokalnych Ośrodków Wiedzy i Edukacji (LOWE). Przedstawili model funkcjonowania ośrodków.

O możliwościach wsparcia rozwoju edukacyjnego oraz tworzenia i rozwoju Lokalnych Ośrodków Wiedzy i Edukacji (LOWE), jakie dają Fundusze Europejskie dla Małopolski 2021-2027 opowiedzieli pracownicy Małopolskiego Centrum Przedsiębiorczości. Liderzy dowiedzieli się, kto i w jaki sposób może ubiegać się o wsparcie lokalnych inicjatyw edukacyjnych w obszarze kształcenia dzieci i młodzieży.

Ostatnia część poświęcona była rozwijaniu kompetencji u liderów związanych z instytucjami kultury oraz działaniami edukacyjnymi, realizowanymi w formie edukacji pozaformalnej dla różnych grup wiekowych. Reprezentant Małopolskiego Instytutu Kultury omówił ważny i aktualny temat ustawy o ochronie małoletnich (czyli tzw. ustawie Kamilka). Opisał, jak w świetle ustawy należy dbać o bezpieczeństwo i dobrostan najmłodszych oraz przekazał praktyczne wskazówki, jak realizować najważniejsze obowiązki wynikające z ustawy.

Zobacz relację wideo ze spotkania w Nowym Wiśniczu:
Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie zorganizował warsztaty dla lokalnych liderów w ramach projektu „Zbudowanie systemu koordynacji i monitorowania regionalnych działań na rzecz kształcenia zawodowego, szkolnictwa wyższego oraz uczenia się przez całe życie, w tym uczenia się dorosłych”, realizowanego w ramach Krajowego Planu Odbudowy i Zwiększenia Odporności – Komponent A „Odporność i konkurencyjność gospodarki”, inwestycja A3.1.1 „Wsparcie rozwoju nowoczesnego kształcenia zawodowego, szkolnictwa wyższego oraz uczenia się przez całe życie”.
Autorka: Agnieszka Woźniak–Siedlik, Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie
